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《成功竞聘演讲十六问》


怎样开头更有吸引力?演讲中卡了壳怎么办?怎样处理演讲中的突发事件?怎样消除演讲中的怯场?…… 《成功竞聘演讲十六问》,业内专家亲自执笔,数十年经验之谈,所有问题直逼竞聘演讲要害,助您竞聘演讲中脱颖而出!

成功竞聘演讲十六问

1、怎样开头更具有吸引力?

大多数朋友喜欢富有新意的开头。根据我们的经验,演讲的开头一般以名人名言和小故事开头比较好。

2、竞聘演讲中有哪些声音技巧?

竞聘演讲中,虽然有时我们要辅以手势、面部表情等以求加大与评委的沟通,增强表现力,但演讲者的音色是否优美洪亮、吐字是否清晰,抑扬顿挫是否明显,对于竞聘演讲的成功与否起着至关重要的作用。里面有一定的设计技巧。这些技巧,在我们为您提供的音频指导文件里已经很具体了,请您跟着录音认真体会。为了加深理解,在这里,我们再简单的谈一下。演讲稿一般开头语和开场自我介绍要声音洪亮并要有停顿,一方面可以达到先声夺人的效果,另一方面可以给评委和听众一个接受你和考察你的时间,同时可以稳定自己的心态,使听众在短暂的沉寂中集中注意力;演讲稿的段与段、层与层之间也要注意停顿,阐述主要观点、主要业绩时语气要加重,语速要稍稍放缓,既可以给听众一个回味的时间,又可以让听众听清你的观点。总之呢,整个演讲过程中吐字要清晰,语音要高低起伏、富有节奏感,听起来让人感到有一种音乐的美感,自然也就不会令人厌倦。

3、竞聘演讲中,怎么做好临场发挥?

演讲的好坏,关键看临场发挥。所谓“养兵千日,用兵一时”嘛!演讲者无论事前准备的多么充分,临场发挥不好,也会前功尽弃。因此,演讲者要善于根据演讲现场的实际情况灵活机动的发挥。在这里,我们举几个例子,希望您能够举一反三,灵活变通。例如,一次竞聘中,李某抽的是第五个上场,如果还是千篇一律从自我介绍开始,估计效果不好,于是他机灵一动,把原来准备好的开头改了。一上台就说:“富兰克林有句名言:‘推动你的事业,不要让你的事业来推动你。’今天我正是为了推动自己的事业而来!”一言既出,即赢得了评委的掌声,给人一种耳目一新的感觉,空宗明义,吸引了听众。良好的开端也为后面的演讲营造了良好的氛围。

4、怎样预防演讲卡壳,卡了壳怎么办?

为了预防演讲卡壳,首先要熟记演讲稿,其次要自信心,坚信自己一定能演讲好,相信你能,你才能!

演讲中一旦出现“卡壳”,千万不要急,不要做出任何有损形象的怪动作,如吐舌头、抓脑袋、抬肩膀等,一定要稳住、平静,尽量克制自己的情绪,赢得时间去寻找“断接点”。以下的几招您可以试试:您可以重复一下上面的语句,也可以放慢语速,把临近的语句平稳地、有感情的表达出来,好象您正陶醉在演讲中,一时融进在演讲的情绪里,下面就容易接通了。一旦接起来,千万不要激动,应采用刚才同样的语速进行。如果是实在想不起来,这时建议您啊,干脆从演讲稿中脱出来,紧扣主题,临场发挥,即兴表达下去;或者干脆不慌不忙地瞟一眼演讲稿。

5、如果竞争对手先于你登场,且表现出色,你该怎么办?

首先,要自信,要坚信自己是最优秀的,自己一定能超过对手。我们无论做什么事情,自信心是最重要的。其次,不要求胜心切,不要嫉妒,也不必紧张,应该泰然处之,演讲中尽量使自己忘记对手,全身心地投入,以发挥出自己的最佳水平。

6、竞聘演讲与答辩前应该怎么准备?

首先要酝酿最佳心态。在接到面试演讲通知后,不同的人有不同的心理反应。正确的应试心理应当是热情、积极地响应,自信、平静地对待,并坚信经过自己的努力一定会赢得竞争的胜利。你内心应该有这样一种感觉:一个难得的机会正向你一步步靠近,你终于有了一个机会充分展现你的才华,用自己的知识和能力把握自己的命运,这也许是你几年来梦想的一件大事、好事。最后,你应当以一种平静的心态来迎接激烈的挑战,因为你毕竟还是你自己,你不可能在短时间内超凡入圣、脱胎换骨。只要自己尽了心、尽了力,就不要为自己不能把握的事而追悔莫及。

其次要树立强烈的自信心是争取竞聘演讲成功的必备条件。演讲答辩者要树立强烈的自信心,就会有顽强的意志和饱满的精神,就会有志在必得的姿态。当然,不应该有狂妄自大,有“非我莫属”的心态,但要有竞争取胜的信心,只有这样,演讲答辩才会有力量,才有取得成功。

再次是酝酿最佳情绪是争取演讲成功的重要因素。每一个第一次参加竞聘的人,可能在竞聘开始前是有点紧张,心跳比平常要快,呼吸也比平常急促,这是非常正常的反应。试想,在人生的重要关口,有几个人能泰然处之?这时不要强迫自己平静下来,因为这样往往适得其反。经验表明,适度紧张有利于集中精力活跃思维,并不是坏事。因此,面试前最好是顺起自然,因为决定成败的因素并不是全有自己把握的。

第四,也是非常重要的一项,那就是准备一篇高质量的演讲稿。演讲稿可以自己写,也可以找高手代写,但一定要切合自己的实际情况。

最后,那就是对演讲稿进行背诵,并掌握一些必须的演讲技巧。我们的演讲指导师具有丰富的演讲经验,同时在发音方面也有着高超的技巧,他们为您量身定做的演讲稿将是您得力的助手,请您跟着录音多加练习,相信成功就在您的面前。

7、竞聘演讲中,是拿着稿子念好,还是脱稿好?

根据我们的经验,最好是脱稿。因为这样可以有效的发挥肢体语言,使演讲效果更佳。

8、竞聘演讲中,怎样应对突发状况?

在竞聘演讲的过程中,很难避免一些突发事件的发生。如果竞聘演讲中发生了突发事件,这时你一定要冷静,千万不要慌张,并要学会见机行事,灵活处理。如,万一演讲过程中,扩音设备发生了故障,这时不要慌张,更不能抱怨。要把它当成一个向评委和听众展示你个人修养的良机。如果评委示意要等设备修好继续进行,那么就耐心的等待,在这段时间内还要调整好自己的状态,随时准备以最佳的状态继续投入演讲;如果评委示意不用设备继续演讲,那么就继续演讲,如果会场很大,此时就要提高音量,以便使每个听众都能听到你的演讲。    

9、有的朋友,特别是初次登上演讲台的朋友提出这样的问题:我一到演讲台上就怯场,十分紧张,我应该怎么消除这种现象呢?

下面我们将了解怯场的四个主要问题。一是怯场的生理征兆,二是怯场的原因,三是哪些名人曾怯过场,四是怯场时该怎么办。

好啦,让我们从怯场的六个主要征兆入手,开始进行探讨。

看看怯场的生理征兆都有哪些呢?怯场主要表现为呼吸加速、心跳加速、口干舌燥、恶心欲呕、出汗增多、双手颤抖六种征兆。

现在大家了解了怯场的征兆。下面我们继续探究怯场的原因。

心理学家研究发现,怯场的原因有以下这么几点:

一是很多人担心忘词。

二是还有些人担心自己的样子太傻。

三是有些人认为听众厌恶他们。

现在大家明白了怯场是由哪些原因引起的。下面我们继续进行,接着看一看一些曾经为怯场而倍感苦恼的名人。

来看曾经怯过场的名人。

丘吉尔曾说,每次演讲他都觉得胃里像放着一块冰。

胡里奥曾透露,一说英语他就为自己的发音感到紧张。

简·方达承认自己“非常害怕”。

牛顿承认自己在演讲前抖动不已,大喊大叫。

正如你所看到的,不少名人曾经怯过场,与你不相上下。现在,我们再看看如何克服这一常见的问题。

怯场时该怎么办?来看权宜之计:

你要在演讲之前作充分的准备和练习。

开始演讲前,你要从容不迫。

你可以将你的演讲稿轻轻地放到演说桌上。

开口之前与听众进行目光接触。

做几口深呼吸,然后再开始。

再看长期解决的办法:

记住,怯场纯属正常现象。

尽可能获取丰富的演讲经验。

与朋友讨论怯场。

现在,我想,大家已经搞清楚了如何消除怯场了吧。希望在演讲台上的你,是一个自信的你,精彩的你!

10、竞聘演讲中的个人形象和仪容仪表很重要吗?

对,很重要。竞聘演讲中,很重要的一环不能忽视,那就是个人形象设计与仪容仪表。所以,演讲者的服装与修饰应当与他本人的性别、年龄、职业、气质等客观条件相谐调,可略施淡妆,但总体上要以端庄、大方、亲切自然为宜。演讲者首先从内心里充满对观众的热情与尊重,精神要饱满,神情要专注,感情要投入,服饰要得体,这样,才会自然而然地表现出良好的仪表与风度,先声夺人,给评委留下一个好印象。

11、演讲中遭遇尴尬场面怎么办?

所谓遭遇尴尬场面,就是演讲者因为物理原因而不小心遭遇了尴尬,如摔倒了,或失手碰到了物品等等。遇到这种情况,演讲者应该沉着冷静,用幽默的语言来化解尴尬。

举个例子:某单位举行竞聘演讲,王某大大方方超演讲台走去,不小心被话筒绊倒了。台下的听众嘻嘻笑起来。你说王某此时该怎么办?混乱中,只见王某从容地爬了起来,不慌不忙地走到话筒前,微笑着对听众说:“各位领导,同志们,刚才,我为大家的热情倾倒了。谢谢大家!在今天的竞聘中,我一定不负众望!”说完,他便若无其事地开始了演讲。

12、竞聘演讲中有哪些忌讳?

以下我们所列举的几个忌讳虽然很小,却往往影响大局。所以,请您务必注意。

一是切忌信口开河,杂乱无章;二是切忌狂妄自大,目空一切;三是切忌妄自菲薄,过分谦虚;四是切忌吐词不清,含混模糊;五是切忌服饰华丽,求新求异。

13、竞聘演讲中,第一印象很重要吗?怎样给评委留个好的第一印象?

是的。不仅竞聘演讲如此,在日常交际中,第一印象也非常重要。所以,千万要注意自己的第一印象。首先要注意自己的服饰要得体,其次在上台时一定要充满信心,有自信的人,才显得神采奕奕,容光焕发,才能让人感觉精神舒畅。

14、竞聘演讲中,应该注意哪些礼貌问题?

一个有礼貌的人往往会受到人们的喜爱或尊重,同时礼貌也是一个人个人修养的外在体现。竞聘演讲中,请格外注意礼貌问题。一般讲来,在登台演讲时,首先要向评委和听众致意,其次在演讲的过程中,如果讲到精彩处,评委和听众鼓掌表示赞赏时,这时您一定要表示谢意,最后在演讲的结束时,一定要说声“谢谢”。

15、成功竞聘,应该具备什么样的心理素质?

一般说来,成功的演讲者一般应该具备这样的素质:首先,要有充分的信心,因为自信心的强弱对于演讲的后果具有重要的影响。其次,要有强烈的成功欲望,因为成功欲是促进演讲的重要内趋力。第三是良好的记忆力,要有一个好的记忆力,平时就要学会巧妙地运用记忆规律,掌握记忆技巧,以增强记忆力,这样有利于演讲临场的发挥。第四,要有输得起的勇气。竞争上岗,有上有下。成功的毕竟是少数。所以这就要求有一个平常心来面对竞聘,千万不要患得患失。

16、竞聘演讲用普通话好,还是用方言好?

目前我国正在推广普通话,普通话也将成为一个领导的一项重要技能。一般来讲,竞聘演讲中应当 尽量使用普通话,如果自己的普通话不是太好,那就用方言,以免弄巧成拙,因为演讲最重要的是把你的思想表达出来。