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| 金融培训学校中层竞聘演讲稿 |
作者：佚名 文章来源：本站原创 点击数： 更新时间：2010-8-2  |
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 尊敬的各位领导、各位评委、同志们：
在工行改制期间，省行组织实施全员岗位竞聘，这是一次力度较大的选人用人制度改革，今天我站在这个讲台，以坦荡的胸怀、坚定的信念，接受组织的检验和挑选。现将本人2004年以来的主要工作和业绩，分两个阶段进行汇报，请予考评。
一、在省行营业部工作情况2004年期间我在营业部任人力资源部经理，党委组织部部长。营业部辖属有17个支行、146个营业网点、2600多名员工，面对繁忙而又复杂的工作，我在营业部党委和省行职能部门的正确指导下，紧紧围绕营业部改革发展大局，重点抓好以下几方面工作：
1、着力加强支行班子建设。
支行班子建设历来是营业部党委重视的头等大事，我根据部党委要求，一是抓好基层班子思想政治建设，结合民主生活会制度……
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