快速联系 |
全国求稿热线：13220535006
24小时求稿热线：13220535006
在线QQ咨询：316327876
E-mail:yanjiang126@126.com
办公电话：0539-8070637 8070638
传真：0539-7168113 |
重要承诺 |
|
重信用，讲诚信 |
每一篇稿件都按时交稿！ |
|
视稿件质量为生命 |
保证每一篇文章都是精品！ |
|
保证原创，不抄袭 |
保证每篇文章都是原创！ |
|
严格保守客户隐私 |
不对外披露客户任何信息！ |
|
|
| 电力生产技术部副主任竞聘演讲稿 |
作者：佚名 文章来源：本站原创 点击数： 更新时间：2010-7-23  |
|
 尊敬的各位领导、各位同事：
你们好！我叫xxx，37岁，大专文化，工程师职称，现从事电网调度工作，是调度室副主任，主管电网调度自动化和变电站综合自动化工作，专业工作年限15年，今天来竞聘11岗级的生产技术部副主任职务。
我的简历是：1988年1月至1990年8月在二塘供电站工作，是一名电管员；1990年9月至1993年7月在武汉华中电业联合职工大学读大专；1993年8月至1998年11月在调度室工作，做一名电网调度员；1998年12月至2002年7月在调度室任调度副主任；2002年8月至2008年3月在输变电管理所工作，任主任；2008年4月至今在调度室工作，任调度副主任。
竞争上岗有何意义？我个人认为随着我国经济体制的转换，国有企业三项制度的改革深化，必须建立起适应社会主义市场经济相应的劳动用人制度，那就是竞争上岗，竞争上岗是选拔人才、提拔人才的有效手段，因为有了竞争才避免了过去职工进入企业后，不管工作好坏，技术素质高低，都是终身吃皇粮，手捧铁饭碗，造成不怕丢饭碗的弊端。引入优胜劣汰的竞争上岗机制，能促使劳动者努力学习，勤钻业务，提高生产技能，从而促进职工素质的提高，增强其忧患意识和竞争意识，知道“就业靠竞争，上岗凭技能”的道理！
自己为什么要参加竞聘？我今天参加竞聘，因为竞聘给我一个展示自己的工作能力和才能的好机会，让我把从大学中学到专业理论知识和15年来在平常工作中积累的丰富工作经验在我所竞聘的岗位中得到充分的发挥和利用，今后的工作会做到尽善尽美。
......
亲爱的顾客朋友:您好！欢迎您来到竞聘演讲网，我站专家为您提供原创代写服务，同时为广大客户提供最到位的竞聘演讲指导。
|
|
| 文章录入：admin 责任编辑：admin |
|
上一篇文章： 电力安检科长竞聘演讲稿
下一篇文章： 电力系统检修部门副职竞聘演讲稿 |
|
|
|
