竞聘演讲指导专家 竞聘演讲网新版
竞聘演讲稿  
快速了解
快速联系
全国求稿热线:13220535006
24小时求稿热线:13220535006
在线QQ咨询:316327876
E-mail:yanjiang126@126.com
办公电话:0539-8070637 8070638
传真:0539-7168113
重要承诺
重信用,讲诚信
每一篇稿件都按时交稿!
视稿件质量为生命
保证每一篇文章都是精品!
保证原创,不抄袭
保证每篇文章都是原创!
严格保守客户隐私
不对外披露客户任何信息!
在线支付
办公室主任竞聘文章列表
2011年厅办公室主任竞岗演讲辞
作者:佚名    文章来源:本站原创    点击数:    更新时间:2011-11-24    
各位领导、各位同事:
    大家好!
    今天,站在这里我衷心拥护领导干部竞争上岗制度,这是公开、公平、公正、客观选拔领导干部的有效途径。感谢厅领导给我们提供这次机会。我叫向华胜,现任厅办公室副主任,我竞争的是厅办公室主任这一职位。我希望能通过此次竞聘,能够成功竞聘办公室主任一职,做好办公室工作人员中的“领头关”,带头做好参与政务、处理事务的工作,充分发挥承上启下、沟通信息的枢纽作用。做好厅领导工作的参谋和助手。希望大家支持!
    下面,我就个人基本情况和对办公室工作的认识向各位作一个简要的汇报。
    一、我竞争的条件   今年我四十岁,大学本科文化。1984年3月加入中国共产党,1997年3月担任林业厅办公室副主任。
    按照公布的厅办公室主任任职资格条件,我认为,自己具备以下条件:
    (一)政治坚定。衷心拥护以江泽民同志为核心的党中央,在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,做到旗帜鲜明,立场坚定。
    (二)对林业工作有很深的感情。二十多年来,我非常热爱所从事的林业工作,能做到干一行、爱一行、钻一行。
    (三)奉献无悔。在厅办公室工作,经常加班加点,但从未向领导诉苦,也从没有开口向领导要过补偿,力求按照“视名利淡如水,看事业重于山”的原则来做人做事。
    (四)刻苦学习不懈怠。始终坚持不懈地学习政治理论及工作所需的专业知识。认真向厅办及其他处室的同志学习、请教,对机关工作程序从不熟悉到熟悉,逐步适应了本职工作的要求。
    (五)具备一定的工作经验。1977年参加工作后,先后在林业调查规划设计院工作,搞过林业调查技术工作,担任过团委副书记、党办秘书、组织部副部长、党政办公室主任等职,对林业调查规划设计、森林资源管理,特别是对办公室所涉及到的各项工作比较熟悉。具有档案管理中级职称,是省首批事业单位高级政工师。
    (六)办事谨慎、细致。处理问题小心谨慎,周到细致,具有一定的综合协调能力,工作中注意把握政策的原则性与策略性,能妥善处理一些棘手的事情。
    (七)遵纪保密。多年来,能够自觉地遵守组织纪律,切实做到“铁嘴一张”,不该说的不说,不该问的不问,不该看的不看,“不利于团结的事不做,不利于团结的话不说”。   (八)有分析综合能力和文字表述能力。工作中,能够按照领导的意图,动用马克思主义的立场、观点、方法和所学林业知识,对问题进行分析、归纳、综合和运用文字进行表述。能较好地完成领导交办的各项工作。   二、谈谈对厅办公室工作的认识   根据省政府对厅内设置机构方案的批复,我认为厅办公室工作有以下鲜明的特点:
    一是政治性。办公室天天要处理党政文件,接近和了解党和国家秘密的机会多,有些事常常事关重大,稍有差错就可能造成重大影响。
    二是辅助性。办公室的所有工作对厅领导的工作起辅助作用。
    三是综合性。办公室工作涉及面广、量大、内容繁杂,还要完成领导交办的许多具体事务,工作必须做到忙而不乱、细致周到。
    四是被动性。办公室工作是根据机关和厅领导的要求来完成工作,并且要经常做一些计划外的工作,伸缩性比较大,无论何时,都得时刻坚守岗位。
    三、今后工作打算   如果我竞上这个岗,会努力做到以下几点:
    (一)更加注重对马列主义、毛泽东思想和邓小平理论的学习,切实加强对有关林业法律、法规的学习,提高政策理论水平。努力做到掌握内容,熟练运用。
    (二)按照老一辈领导人周总理提出的“第一保密,第二准确,第三迅速”,邓小平同志提出的“协调周到,办事公道,为人厚道”、江泽民同志提出的“三个代表”以及省委提出的“领导当楷模,机关做表率,基层树形象”的要求,努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨。
    (三)完善厅机关的各项规章制度,严格按照“四个服从”的组织原则,尽心尽力完成领导交办的各项工作。
    (四)做好协调。以尊重其他部门为前提,理等协调的方式和其他部门一起努力完成厅党组交办的各项工作。
    (五)加强办公室“一班人”的建设。我将和“班子”其他成员一道,努力提高政治素质、业务水平和工作能力,求大同存小异,努力做到成员之间建立思想上的共同关系、组织上的集合关系、工作上的协同关系、感情上的交流关系。
    (六)突出重点,抓好大事,兼顾一般。注意处理好全局与局部的关系,重点与一般的关系,在做好办公室全面工作的同时,将主要精力放在信息调研、督促检查和日常运转等重点工作上。
    (七)建立岗位责任制。人员进行分工,确定岗位责任,制定工作制度,做到“千斤重担人人挑,人人肩上有目标”。
    (八)搞好内部团结。团结全处室共同当好厅领导的参谋和助手。
    (九)加强机关内部事务管理。做好后勤服务中心等部门的内部管理工作。
    “尺有所长,寸有所短”,尽管我具备了一定的条件,但我深知,自己还有许多不足之处,若成功,恪尽职守,尽快进入角色,若失败,我不气馁,老老实实地做人,踏踏实实地做事。
    谢谢大家!
文章录入:admin    责任编辑:admin 
  • 上一篇文章:

  • 下一篇文章:
  •  
      友情链接
    关于我们 - 汇款方式 - 联系我们 - 免责声明 - 招贤纳士 - 关于版权
    版权所有:竞聘演讲稿 www.jpyjw.com
    24小时客服热线 13220535006 | 在线 Q Q:316327876
    鲁ICP备05016191号